Convocatoria de plaza como personal docente de educación

28 julio 2014

CONVOCATORIA DE PLAZAS COMO PERSONAL DOCENTE DE EDUCACIO?N SECUNDARIA Y PRIMARIA

 

1.- Caracteri?sticas de las plazas convocadas

Denominacio?n: Ldo. Fi?sica o Arquitecto Superior o Ingeniero Superior

Titulacio?n requerida: Master de educacio?n o antiguo CAP -B2-Ingle?s

Tipo de contrato: Relevo

No de horas: 18

Plaza 1

 

Otros criterios de preferencia:

o Conocimiento de la Obra Salesiana,

o Simpati?a y buen trato hacia los jo?venes

o Coherencia personal y actitud educativa

o Capacidad de trabajar en equipo.

o Apertura hacia la trascendencia.

 

Denominacio?n: Ingeniero Superior Telecomunicaciones Master de educacio?n o antiguo CAP

Titulacio?n requerida: Ingeniero Superior Telecomunicaciones Master de educacio?n o antiguo CAP

Tipo de contrato: Pra?cticas

No de horas: 14

Plaza 1

 

Otros criterios de preferencia:

o Conocimiento de la Obra Salesiana,

o Simpati?a y buen trato hacia los jo?venes

o Coherencia personal y actitud educativa

o Capacidad de trabajar en equipo.

o Apertura hacia la trascendencia.

 

Denominacio?n: Maestro de Primaria B2-Ingle?s

Titulacio?n requerida: Master de educacio?n o antiguo CAP -B2-Ingle?s

Tipo de contrato: Prácticas

No de horas: 18

Plaza 1

 

Otros criterios de preferencia:

o Conocimiento de la Obra Salesiana,

o Simpati?a y buen trato hacia los jo?venes

o Coherencia personal y actitud educativa

o Capacidad de trabajar en equipo.

o Apertura hacia la trascendencia.

 

2.- Solicitud de plaza:

Documentacio?n a retirar por el interesado:

Recoger en Administracio?n/ Porteria del Centro( entre el 21 y 31 de agosto) la siguiente documentacio?n: Solicitud de plaza

 

Entrega de documentacio?n:

 Solicitud de plaza cumplimentada con fotografi?a reciente.

 Curri?culum vitae

 

Fecha de entrega de la documentacio?n: entre 21-31 de agosto

Lugar de entrega: Administracio?n /porteri?a del Centro (o por email: triana- direccion@salesianos-sevilla.com)

 

3.- Proceso de seleccio?n y contratacio?n.

Con las solicitudes recibidas se seguira? el siguiente proceso de seleccio?n:

 Estudio y seleccio?n inicial por parte del Director Titular con el Director de Centro y elaboracio?n de la primera seleccio?n de candidatos.

 Intervencio?n de la Comisio?n Te?cnica de Seleccio?n y decisio?n del Titular.

 Publicacio?n en el tablo?n de anuncios del candidato seleccionado.

 

El proceso de seleccio?n terminara? el 15 de septiembre de 2014

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