El convenio fue suscrito por el presidente del Cabildo, Carlos Alonso; el vicepresidente económico, Efraín Medina; el director insular de Empleo, Leopoldo Benjumea, y el director territorial de la Fundación Proyecto Don Bosco, Miguel Ángel Rojas.
Carlos Alonso explicó que se trata de un programa piloto que se desarrollará en el marco de ‘Barrios por el Empleo: Juntos más fuertes’, un proyecto "innovador" que persigue aumentar las posibilidades de encontrar un puesto de trabajo de las personas con más dificultades para acceder al mercado laboral.
El presidente indicó que en el año 2015, con un coste de un millón de euros, se atendieron a 1.000 personas en itinerarios personalizados y se lograron unas 400 inserciones. Y este año el objetivo es, duplicando los fondos, atender a 2.000 itinerarios formativos y lograr unas 300 inserciones a lo largo del año.
Por su parte, Miguel Ángel Rojas destacó el papel que está jugando el proyecto ‘Barrios por el Empleo’ para la inserción de jóvenes con más dificultades, pues les ofrece una "segunda oportunidad" y está permitiendo que la Fundación ya haya alcanzado el 70% de las inserciones previstas para este año.
Efraín Medina dijo que el desempleo "no es un número de expedientes, es un rostro", y aclaró que ese es el objetivo de ‘Barrios por el Empleo’. También resaltó la labor de la Fundación Don Bosco, que con este programa "va a seguir avanzando en el sector joven, con un trabajo bien hecho y de calidad".
Los objetivos de este convenio son, entre otros, acoger a un centenar de jóvenes, realizar cincuenta itinerarios personalizados de inserción, posibilitar que 45 jóvenes presenten sus candidaturas a procesos de selección a través del servicio de intermediación laboral ofrecido por el proyecto, y derivar a veinte personas a las acciones de ‘Barrio por el Empleo’.
Como novedad, en el marco de este programa se establecerá un punto de atención y orientación profesional en el Centro Insular de Información, Asesoramiento y Documentación Juvenil del Cabildo, ubicado en la calle San José de Santa Cruz. En este lugar se ofrecerán servicios de acogida, orientación y formación complementaria para mejorar la empleabilidad de los jóvenes interesados en ello.
En el mismo se desarrollará una entrevista inicial, se dará respuesta a sus inquietudes iniciales y se ofertará un catálogo de recursos formativos que cada participante tendrá a su disposición. En este sentido se realizará un itinerario personalizado de inserción, que puede incluir acciones de formación desarrolladas por el proyecto ‘Barrios por el Empleo’.
